帶你認識G0V

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4/19 簡報概念

G0V 不是組織,只是個大草坪,自由來去參與

發起精神是「資訊透明」,所以聚集的參與者大多如此(粗略共識)

我們都可以發現、並且「描述常見、多數人的個體意志」

但因為沒有共決賦權當責、成為官方立場,所以不適用於「定義共同的組織意志」

因為開放,能夠協作,所以萬能,你就是沒有人

認同開放授權(CC / MIT, GPL... 等)

熟悉基礎協作方法(IRC, hackpad, github, Facebook... )

下一步是選專案?(瞭解專案精神、進度需求|眼前看不到任務 / 專長 fit)

另一條支線

 → 設計泛用 / 技能角色:「教會工作技能」

 → 開發技能任務的「多人協作流程」(文播:hackpad 轉 IRC logbot)

 → 製作此協作流程的「工具平台、關係社群(or 需求中心)」

零星任務多的泛用角色

零星任務多的技能角色

不同技能者的泛用任務:

新手們來:解答、介紹、媒合

泛用組來:(為了招募新手、擴大技能參與人數;)製作賦能教學、開發協作流程、製作專用工具

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